Stratejik Planlama Komisyonu Çalışma Esasları

Amaç:

Üniversite’nin vizyonu ve stratejik planı çerçevesinde, fakültenin uzun vadeli stratejik hedeflerini belirlemek ve gelişim politikalarını yönlendirmek.

Görev ve Sorumluluklar:

a. Stratejik Planlama:

  • Fakültenin vizyon, misyon ve hedeflerini belirlemek.
  • 5 yıllık stratejik planlar hazırlamak ve güncellemek.

b. Hedef Belirleme ve Performans İzleme:

  • Eğitim-öğretim, araştırma ve idari süreçler için hedefler koymak.
  • Belirlenen hedeflere ulaşılıp ulaşılmadığını izlemek.

c. Politika Geliştirme:

  • Fakülte politikalarını geliştirerek iyileştirme önerileri sunmak.
  • İç ve dış paydaşların önerilerini değerlendirmek.

Üyelik ve Görev Dağılımı:

  • Başkan: Komisyonun genel koordinasyonunu sağlar.
  • Akademik Üyeler: Bölüm başkanları ve akademik temsilciler.
  • Öğrenci Temsilcisi (Gerekirse): Öğrenci perspektifini komisyona iletir.

Çalışma Yöntemi:

  • Her akademik yılın başında ve sonunda en az iki kez toplanır ve toplantılar raporlanır.
  • Stratejik plan değerlendirme toplantıları gerektiğinde yapılır.
  • Stratejik hedefler oy çokluğu ile belirlenir ve Dekanlık onayına sunulur.
  • Stratejik planların performansı yılda bir kez raporlanır.
  • Fakültenin Akreditasyon ve Kalite Komisyonu ile eşgüdüm sağlanır.