| Bilgi |
1 - Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alandaki bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirir ve derinleştirir. |
|
|
|
|
|
|
|
X |
X |
|
|
|
|
| 2 - Alanının ilişkili olduğu disiplinlerle etkileşimi açıklar |
|
|
|
|
X |
|
X |
|
|
|
|
|
|
| Beceriler |
1 - Alana ilişkin bilgileri çalışanlar ve ekip arkadaşlarına aktarabilme becerisine sahiptir. |
|
X |
|
|
|
|
|
|
X |
|
|
|
|
| 2 - Alana ilişkin bilgileri analitik ve sistematik olarak analiz etme, yorumlama ve değerlendirme becerisine sahiptir. |
|
|
|
|
|
X |
|
|
|
|
|
X |
|
| 3 - Karar, uygulama ve davranışlarında alana ilişkin edindiği bilgileri kullanmak suretiyle verileri yorumlayabilme, analiz edebilme, sorunları tanımlayabilme ve çözüm önerileri getirebilme becerisine sahiptir. |
|
|
|
|
|
|
X |
X |
|
|
|
|
|
|
Yetkinlikler |
Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği |
1 - Alana ilişkin uzmanlık gerektiren konularda bir çalışmayı bağımsız olarak gerçekleştirir. |
|
X |
X |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2 - Proje yürütücüsü ya da katılımcısı olarak proje hedeflerine uygun sorumluluk alır. |
|
X |
X |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 - Edindiği bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir |
X |
|
|
X |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Öğrenme Yetkinliği |
1 - Edindiği bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir |
|
X |
|
|
X |
|
|
|
|
|
|
|
|
| İletişim ve Sosyal Yetkinlik |
1 - Alanı ile ilgili edindiği bilgi ve beceriler düzeyindeki düşüncelerini ve önerilerini ilgililere yazılı ve sözlü olarak aktarır. |
|
|
|
|
X |
|
X |
|
|
|
|
|
|
| 2 - Alana ilişkin çalışma yapanlarla iletişim kurar. |
X |
X |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 3 - Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyinde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurar. |
|
|
X |
|
|
|
|
X |
|
|
|
|
|
| 4 - Çalışma alanlarına ilişkin veri giriş ve analizlerini yapabilecek düzeyde bilgisayar yazılımı, bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanır |
|
|
|
|
X |
X |
|
|
|
|
|
|
|
| Alana Özgü Yetkinlik |
1 - Örgüt/Kurum, iş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır. |
|
|
|
|
|
|
X |
|
|
|
X |
|
|
| 2 - Örgütün/Kurumun paydaşlarıyla ilişkilerini analiz edebilme ve etkin biçimde yürütür. |
|
|
|
|
X |
X |
|
|
|
|
|
|
|
| 3 - Alana ilişkin yapılacak çalışmalarda özgünlük ve katkı sağlar. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
X |
X |
|
|
| 4 - Sosyal hakların evrenselliği, sosyal adalet, kalite ve kültürel değerler ile çevre koruma, iş sağlığı ve güvenliği konularında yeterli bilince sahiptir. |
|
|
|
X |
|
X |
|
|
|
|
|
|
|
